5月15日下午，人力资源部在集团公司大会议室组织开展第1期“兴业沙龙”业务分享活动，活动以解读《劳动用工管理办法（试行）》为主题，集团人力资源部及直属企业相关业务部室共20余人参加活动。

    活动现场，人力资源部副部长李静围绕直属企业在招录管理、选聘招聘、中层管理人员选拔任用、回避注意事项等方面内容向大家进行了详细讲解，对中层管理人员选任的标准、程序、要求进行了实务操作培训，并就大家提出的工作实际问题进行了一一解答。

    人力资源部工作人员严盼对员工信息填写技巧和方法等注意事项进行了宣讲，强调了员工信息填写完善、准确的重要性。

    下一步，集团公司将进一步加强直属企业劳动用工管理，在规范员工招录、中层选拔任用程序和人事信息管理的基础上，强化人事工作监督，提高人力资源管理效率和质量。