2月15日，集团召开2022年度市管领导班子和领导干部暨董事会和董事考核会议。市国资委党委书记、考核组组长杨雷出席会议并讲话，市国资委党委委员、副主任、考核组副组长陈伏龙和市纪委监委驻市国资委纪检监察组副组长、考核组副组长柯其林参加，会议由集团党委书记、董事长向诚主持。

会上，杨雷代表考核组，向全体与会人员发出动员部署，详细解读了考核内容、程序及要求。他指出，开展年度考核是对企业发展的一次“大检验”，也是对领导班子和领导干部的一次“大体检”，做好年度考核工作意义重大，影响深远。要准确把握考核任务安排，严格落实考核有关要求，以实事求是的态度和严谨务实的作风完成各项考核工作，做到考在真处、评在实处、以考促干，为企业高质量发展增添新活力、注入新动能。

    向诚代表集团领导班子作述职报告，他指出，2022年，在市委市政府的坚强领导和市国资委的关心支持下，兴业集团紧紧围绕市委“1336”总体工作思路，坚持稳中求进工作总基调，完整准确全面贯彻新发展理念，主动服务和融入新发展格局，锚定高质量发展目标不动摇，党的建设坚如磐石、生产经营稳中有进、项目建设全面提速、产业发展活力迸发、员工队伍和谐稳定，超额完成全年目标任务，实现营收8.88亿元，同比增长81.59%，利润4293万元，同比增长18.18％，上缴税费2364万元，集团发展呈现向上向好态势。随后，向诚作个人述职报告和集团选人用人工作报告，集团党委副书记、总经理石镇槐作个人口头述职，其他领导班子成员、董事会成员作书面述职。

按照考核要求和会议议程，在考核组的组织和监督下，与会人员自觉遵守考核工作纪律，完成各项民主测评、民主评议工作。

市国资委党委办公室、考核组成员，集团领导班子成员和各部室、直属企业负责人及部分职工代表参加会议。